UGEL DOS DE MAYO
Huánuco, Huanuco
Practicante para la Secretaría de Gestión Administrativa (PROFESIONAL – N° 001-2026) [UGEL DOS DE MAYO]
S/
1,130
/ mes
Cierra:
· 8 días
Vigente
Sobre el puesto
- Entidad
- UGEL DOS DE MAYO
- Contrato
- PROFESIONAL
- Vacantes
- 1
- Lugar de Trabajo
- Huánuco, Huanuco
- Remuneración
- S/. 1,130.00 soles
- Fin de Postulación
Formación académica
- Grado requerido
- Revisar bases
- Nivel educativo
- Egresado/a Universitario o de Instituto Superior en Secretariado, Asistente Administrativo, Contabilidad, Economía, Administración, Computación e Informática
- Carrera
- Administración, Ciencias de la Computación, Computación e Informática, Contabilidad, Economía, Ingeniería Informática, Secretariado
- Colegiatura
- No requerida
Documentos y enlaces oficiales
Funciones principales
Las funciones del puesto se detallan en las bases del proceso. Descarga el documento desde la pestaña "Documentos".
Conocimientos técnicos
Conocimiento básico en Word
Excel
Power Point y computación. Actividades: Apoyar en la recepción y trámite de expedientes administrativos. Apoyar en la organización
custodia
actualización y conservación del acervo documentario de la Secretaría Administrativa
asegurando la atención oportuna y precisa de la información requerida. Apoyar en la centralización del acervo documentario de las unidades administrativas de la entidad
así como en la implementación y cumplimiento de políticas de gestión archivística a nivel institucional. Apoyar en el registro
numeración y control del flujo documentario emitido por la Dirección de la entidad
efectuando su derivación a las diferentes oficinas del Área de Gestión Administrativa. Apoyar en el registro y actualización de la documentación en el Sistema de Gestión Documental (SGD)
así como en el uso obligatorio del correo electrónico institucional del Área de Gestión Administrativa. Apoyar en la notificación de documentos generados por la entidad a otras instituciones y/o administrados. Realizar otras funciones que le asigne el jefe inmediato
en el marco de sus actividades formativas y de aprendizaje
Competencias
Revisar bases del proceso para competencias requeridas.